|
Как человек развивает лидерские качества
|
|
|
|
Эксперты из университета Иллинойса в Урбана-Шампейн решили разобраться в том, можно ли научить человека быть лидером. Они пришли к выводу, что лидерами не рождаются, а становятся, так что можно разработать конкретное руководство для желающих приобрести лидерские качества.
|
|
|
|
Предыдущие исследования показали, что лидерство на 30% обусловлено генетикой и на 70% накопленным жизненным опытом. Приняв во внимание эти проценты, исследователи университета Иллинойса Кари Китинг (Kari Keating), Дэвид Рош (David Rosch) и Лиза Баргун (Lisa Burgoon) предлагают эффективный путь для развития лидерских качеств.
|
 |
|
"Всего после 15 недель нашего вводного курса студенты сообщили о значительных успехах в развитии трёх важнейших компонентов лидерства: самоэффективности, уверенности в собственной способности быть главным, а также в навыках и мотивации", – рассказывает Китинг.
|
|
|
|
Новое исследование показало, что наука может существенно способствовать развитию существующих методик для совершенствования лидерских качеств. По мнению Роша, обучающимся сначала необходимо понять, что значит быть лидером. Затем, когда они готовы учиться, они будут приобретать навыки, необходимые для практического лидерства. В конце концов они разработают достаточные умения и мотивацию для того, чтобы главенствовать.
|
|
|
|
Если студенты приходят на обучение с низким уровнем самоэффективности (считая, что они не могут быть лидером, не мыслят как лидер, или не уверенными в своих способностях), это значит, что следует работать не над их качествами, а над их готовностью стать лидером.
|
|
|
|
"Это как на уроках математики: человек не готов решить пример, если не знаком с основами алгебры, – отмечает Рош. – Так что над готовностью следует поработать отдельно, чтобы студенты могли перейти на более продвинутую ступень курсов лидерства".
|
|
Так что же такое лидерство?
|
|
"Исторически сложилось так, что лидером считается мужчина, на которого ориентируются военные силы, – говорит Баргун. – Было мнение, что если вы – высокий, харизматичный и хорошо обученный человек, то в глазах других людей будете казаться лидером. Но год, проведённый в пещере, не сделает из вас геолога, также как и должность президента класса не сделает из вас лидера".
|
|
|
|
Учёные же использует определение лидера как индивида, влияющего на группу людей для достижения общей цели. Влияние может проявляться через взаимодействия, отношения, общение, а также в этике человека и в том, как он выражает благодарность. Лидерство не создаётся в вакууме – оно воспитывается в тандеме с другими людьми, уверены учёные.
|
|
|
|
http://www.vesti.ru/doc.html?id=2030498
|
